WORAUF ES UNS BESONDERS ANKOMMT

Kein Unternehmen kann überall gleich gut sein, auch nicht beim wichtigen Thema Nachhaltigkeit. Sich zu fokussieren ist deshalb wichtig und hilfreich. Mit Hilfe einer Wesentlichkeitsanalyse haben wir bei der RONAL GROUP in Assessments mit internen und externen Stakeholdern vier Handlungsfelder festgelegt:

  1. Handlungsfeld Treibhausgase: Wir wollen unseren CO2-Ausstoß weltweit um 50% reduzieren
  2. Handlungsfeld Arbeitssicherheit und Gesundheit: Deutliche Reduktion der Arbeitsunfälle
  3. Handlungsfeld Mitarbeiter: Jeder Mitarbeiter kennt seine Entwicklungspotenziale und beruflichen Perspektiven
  4. Handlungsfeld innovative Produkte: den ökologischen Footprint der Produkte und Räder reduzieren

Über diese vier zentralen Themen hinaus verfolgt die RONAL GROUP zahlreiche qualitative Nachhaltigkeitsziele. Dazu zählen der kontinuierliche Ausbau des Umwelt- und Sicherheitsportfolios, unser Engagement für Bildung und Mitarbeiterförderung sowie der Anspruch, durch Innovationen zu mehr Umweltschutz beizutragen. Zusätzlich zu den unternehmensweiten Zielen definieren die einzelnen Standorte im Rahmen des Managementsystems eigene Ziele und verfolgen selbstständig, ob diese erreicht werden.

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