Vision et charte
Vision et mission
de nos divisions
RONAL Wheels
Vision
Nous fabriquons les meilleures roues au monde et contribuons à façonner la mobilité de demain : durable, intelligente, numérique et efficace. En tant que pionniers dans l’ingénierie et la technologie, nous redéfinissons la façon dont le monde se déplace.
Mission
Nous développons et fabriquons des roues en alliage léger haut de gamme. Entreprise familiale indépendante, nous avons un sens aigu des responsabilités envers nos clients, nos employés et l’environnement. Notre moteur : des partenariats à long terme et la résilience nécessaire pour nous adapter et rester leaders dans un monde en évolution rapide.
RONAL Bathrooms
Vision & Mission
Nous établissons les normes du marché en matière de solutions pour salles de bains et bien-être.
Nos produits uniques reposent sur notre passion de la technologie et l’innovation, ainsi que sur notre engagement inconditionnel en faveur de la qualité et du design.
Grâce à un véritable partenariat avec toutes nos parties prenantes, à une fiabilité absolue et à des services exceptionnels, nous œuvrons à dépasser les attentes de nos clients.
Notre charte
La base de notre succès
Création de valeurs durables
Les produits du RONAL GROUP créent de la valeur pour nos clients et notre entreprise. Tout l’engagement de l’entreprise vise à la réussite économique et donc à la croissance durable. Nous agissons en maîtrisant les coûts, utilisons les ressources disponibles de façon optimale et évitons le gaspillage.
Orientation au client
Les besoins des clients sont au centre de nos actions. Leur confiance est basée sur notre savoir-faire et notre expérience. Une grande flexibilité et la qualité sont nos points forts. Nous mesurons également notre succès par l’enthousiasme de nos clients pour les produits RONAL GROUP.
Concentration sur les collaborateurs
Nos équipes sont notre capital le plus précieux. Le développement personnel et professionnel joue un rôle central dans notre réussite globale. Ensemble, nous prenons notre avenir en main. Valeurs communes et esprit d’équipe guident nos actions.
Force d'innovation
Nos clients profitent de nos innovations que nous promouvons partout et à tous les niveaux. Nous investissons des moyens importants afin d’optimiser continuellement nos processus. Nous vivons cet esprit d’innovation pour assurer l’avenir de notre entreprise et pour satisfaire aux exigences de nos clients.
Qualité
La qualité est notre philosophie et nous la vivons pleinement. Nous ne nous épargnons aucun effort pour en atteindre l’excellence.
Conscience environnementale
Nous respectons et préservons notre environnement; nous utilisons les ressources de façon efficace, respectons la loi, réduisons les émissions et améliorons la sécurité de toutes les parties intéressées.
Collaboratrices et collaborateurs
Une équipe d’excellence interculturelle
Dans ses équipes, RONAL GROUP compte des collaboratrices et des collaborateurs issus des quatre coins du monde, réunis au sein d’un environnement de travail passionnant et stimulant. Notre modèle de gestion est résolument moderne et évolutif. Nos interactions sont axées sur l’ouverture et s’appuient sur nos valeurs.
Nous visons à développer les capacités personnelles et professionnelles de tous. Nous nous encourageons mutuellement dans l’objectif de devenir les meilleurs. Nous confions des responsabilités à chacun, et nous nous assurons de doter nos équipes des compétences et des capacités nécessaires pour les endosser. Le travail d’équipe à l’échelle internationale est un élément clé de notre réussite.
Nous proposons à nos collaboratrices et collaborateurs des opportunités de développement adaptées et les soutenons activement tout au long de leur parcours personnel.
RONAL GROUP encourage l’intégration à tous les échelons et ne tolère aucune forme de discrimination quelle qu’en soit la raison. Nous sommes un groupe international et à ce titre, la notion de diversité est une évidence et un facteur de réussite primordial.
Attributs du leadership
RONAL GROUP encourage et stimule ses équipes et ses dirigeants.
ENTHOUSIASME
Les dirigeants jouent un rôle moteur pour les collaboratrices et les collaborateurs. Ils agissent avec intégrité et authenticité.
ENSEMBLE
Les dirigeants restent à l’écoute. Ils cultivent l’esprit d’équipe et font part de leur retour.
LET’S GO
Les dirigeants énoncent les objectifs et aident les collaboratrices et les collaborateurs de manière proactive dans leur mise en œuvre.