Cultura corporativa

Paixão

• Mostramos emoção, entusiasmo e criamos valor acrescentado para os nossos clientes.
• Estamos orgulhosos da nossa missão, do nosso produto e da nossa empresa.
• Mostramos compromisso pessoal e alcançamos resultados concretos.
• Pensamos activamente e apoiamo-nos uns aos outros.

Confiança

• Mantemos uma honesta e directa abordagem com os outros e consideramos feedback construtivos como uma oportunidade de melhoria.
• Contamos com a nossa experiência, o nosso conhecimento, as nossas capacidades e estamos em constante desenvolvimento.
• Vemos os erros como uma oportunidade de optimização e comunicamos abertamente sobre isso.
• Nós confiamos e nos apoiamos.

Respeito

• Estamos abertos a outras culturas e diferentes formas de pensar e respeitamo-los.
• Queremos trocar experiências e conhecimentos, a fim de aprendermos e beneficiarmos todos.
• Nós comportamo-nos respeitosamente, agimos responsavelmente e assumimos a responsabilidade dos nossos actos.
• Apoiamos contactos informais e promovemos a comunicação mútua.

Apreciação

• Reconhecemos e congratulamos o bom desempenho.
• Deixamos os outros falarem e respeitamos o que é dito.
• Tomamos o oposto a sério e mostramos uma atitude apreciativa.
• Expressamos o nosso apreço por tratar todos por igualdade.

Empreendedorismo

• Demonstramos titularidade e responsabilidade pessoal tomando decisões claras
• Comprometemo-nos a obter resultados positivos alcançando os nossos objetivos
• Demonstramos uma atitude “consigo fazer” positiva e conseguimos tratar das coisas

• Demonstramos ter flexibilidade adaptando-nos ao ambiente de trabalho moderno e às exigências do mercado
• Estamos convictos de que com a nossa agilidade conseguiremos navegar por todas as mudanças
• Aceitamos e gerimos as incertezas na nossa área de negócios

• Estamos abertos a novas ideias e novos desafios e implementamo-los quando se enquadram
• Gerimos riscos e exploramos as novas ideias de forma correspondente
• Partilhamos e implementamos os conhecimentos adquiridos